Начало |Помощ |Търсене в сайта |Карта на сайта |Въпроси и отговори |Връзки |Контакти |Текст | Българска версия | English    
ДРСЗ Ловеч ДРСЗ Пловдив ДРСЗ Монтана ДРСЗ София ДРСЗ Благоевград ДРСЗ Хасково ДРСЗ Русе ДРСЗ Бургас ДРСЗ Варна
 
 

Разрешения за работа на чужденци

  • Чуждестранни граждани могат да извършват трудова дейност на територията на Република България след получаване на разрешение за работа от Агенцията по заетостта.
  • Разрешение за работа се получава за работа, която изисква специализирани знания и умения, когато пазарът на труда не предлага подготвено местно лице.
    Издава се по искане само на работодателя – физическо или юридическо лице, регистрирано по българското законодателство или по искане на юридическо лице, регистрирано по българското законодателство, страна по действуващ междуфирмен договор с чуждестранно юридическо лице, което е работодател на чужденеца.
    Изискуемият комплект документи се подава в Бюрото по труда по месторабота на чужденеца.
  • Разрешението за работа е официален личен документ на чужденеца, който му дава право да работи в Р България за определен период от време на конкретно работно място, на конкретна длъжност при юридическото или физическото лице, регистрирано по българското законодателство, което е направило искането за издаване на разрешението за работа.
  • Разрешението за работа се издава за срок до една година с възможност за продължаване общо до 3 години за изпълнителския и над 3 години за ръководния персонал.
  • Разрешението за работа е основание за получаване от компетентните органи на разрешение за влизане и пребиваване за същия срок.
  • Облекчени условия за издаване на разрешение за работа са предвидени за:
  • чужденци, чиято заетост на територията на страната произтича от изпълнението на международни договори, страна по които е Р България;
  • гост-преподаватели, лектори и учители в български висши и средни училища;
  • висш ръководен персонал на фирми, създадени от чуждестранни юридически лица на територията на Р България;
  • спортисти и треньори в професионални спортни клубове;
  • лица от български произход;
  • специалисти на чуждестранни фирми във връзка с договорени монтаж, пуск и ремонт на вносно оборудване.

За издаване на разрешение за работа се внася нормативно определена такса.

Съгласно чл. 48 на ЗЧРБ се санкционират както чуждестранните граждани, извършващи незаконна трудова дейност, така и физическите и юридическите лица, ползващи труда на чужденец без разрешение за работа.

В нормативната уредба са предвидени и случаите, когато за заетост на чужденец на територията на страната не е необходимо разрешение за работа.

Не се изисква разрешение за работа на чужденци с постоянно пребиваване в Р България или с приравнени на техните права чрез предоставеното им право на убежищe или признат статут на бежанец.

 
 

e Трудова борса   

      Новини
      Конкурси за работа
      Профил на купувача
      Фирми посредници
      Предприятия, осигуряващи временна работа
      Европейски фондове и международни проекти
Нормативна уредба
Отчет за дейността на АЗ
Документи
Статистика и анализи
Държавни помощи
е Съветник
Център за информация и услуги
Достъп до обществена информация
Годишен отчет по ЗДОИ
European Employment Services (Eures)
Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси"
Европейски фонд за интеграция на граждани на трети страни
Сигнали за корупция:
телефон на АЗ - 02/980 87 19
Кол център на МТСП
Център за обаждания и предоставяне на социална информация към МТСП

130  посетители на сайта в момента
Европейска комисия Оперативна програма "Административен капацитет" Европейски социален фонд
Тази интернет страница е разработена по проект
"Агенция по заетостта – отворена врата към обществото – (Заедно успяваме)",
финансиран по Оперативна програма "Административен капацитет" 2007-2013 г.,
съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.